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Führung

Kommunizieren Sie erfolgreich mit Ihren Mitarbeitern?

Das Wirtschaftsweltbild hat sich völlig verändert: Dem Finanzmarkt droht der Kollaps und die Wirtschaft steht vor einer Rezession. Unternehmen, die bis vor kurzem noch optimistisch in die Zukunft schauen durften, wissen nicht, wie es weitergeht. Die wirtschaftliche Ungewissheit löst bei ihren Mitarbeitern Verunsicherung und Angst um den Arbeitsplatz aus.

Jetzt sind mehr denn je Ihre Führungsstärke und Ihr positives Denken gefragt.

Mitarbeiter stehen geschlossen hinter ihrem Chef, wenn sie ihm vertrauen und an ihn glauben. Was Ihre Mitarbeiter jetzt brauchen, ist die feste Überzeugung, dass Sie der rechte Mann oder die rechte Frau sind, die sie aus einer Krise führen kann.

Das aktuelle Beispiel: Der Vorstandschef einer krisengeschüttelten Bank wurde von der Landesregierung dazu gedrängt, sein Amt abzugeben. Eine Entscheidung, mit der die Mitarbeiter alles andere als einverstanden waren. Mehr als 1.000 Mitarbeiter versammelten sich tagelang immer wieder zu Protestkundgebungen und demonstrierten gegen den Rauswurf ihres Vorstandschefs. Mit Parolen stärkten
sie ihrem Vorstand den Rücken.
Das Ergebnis war, dass die Politik zurückrudern mußte, Die Mitarbeiter hatten sich durchgesetzt.

Das Beispiel zeigt deutlich: Auch in fast aussichtslosen Situationen schaffen es führungsstarke Persönlichkeiten, ihre Leute geschlossen hinter sich zu versammeln.

Entdecken Sie neue, ungeahnte Führungspotenziale an sich, die bisher
nicht gefordert waren. Jetzt ist es an der Zeit, all Ihre Fähigkeiten als Führungskraft voll auszuschöpfen und neue Wege zu gehen. Denn außergewöhnliche Zeiten bringen die Vorzüge guter Führungskräfte hervor. Und solange sich die Belegschaft eines Unternehmens als Einheit versteht, wird es leichter, auch schwierigen Situationen zu begegnen.

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